Pada tanggal 22 Maret 2019, memperingati sebuah perayaan Hari Perempuan Internasiona ke -16, Riset Accenture #EqualityDrivesInovation dilakukan dan melibatkan 18.000 responder dan 27 negara, 700 responder diantaranya adalah negara Indonesia.
Tema dari penilitian tersebut adalah dampak budaya terhadap lingkungan kerja, yang mendorong pada perkembangan dan kemampuan inovasi perusahaan. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Indonesia telah memiliki kesadaran akan pentingnya inovasi dalam memajukan perusahaan mereka. Riset Accenture mengungkapkan bahwa di Indonesia, budaya kesetaraan mampu meningkatkan innovation mindset hingga tiga kali lipat. Dan temuin ini menegaskan bahwa pentingnya suatu kesetaraan di lingkungan perusahaan.
Debby Alishinta selaku Managing Director Women in Accenture Sponsor di Indonesia, Ia mengungkapkan “Riset Accenture #EqualityDrivesInovation menunjukkan bahwa bidaya kesetaraan menjadi pendorong utama pola pikir inovatif yang memiliki dampak signifikan bagi kemajuan suatu perusahaan.
Dari seluruh faktor yang menjadi fokus riset, budaya selalu menang. Budaya kesetaraan bahkan memegang peranan jauh lebih signifikan dibanding faktor geografis, demografis, atau sektor perusahaan. Karyawan menunjukan pola pikir inovatif lebih kuat pada lingkungan kerja dengan budaya kesetaraan yang baik. Riset menunjukan bahwa penghargaan setara pada kemampuan pekerja laki-laki maupun perempuan menjadi kunci Inovation mindset yang memberi kemungkinan lebih besar untuk perusahaan bersaing secara global” ujarnya.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar